Werkt jouw team optimaal?
De wereld verandert, jij ook?
De wereld om ons heen verandert snel. Is jouw team zo ingericht dat je daar optimaal mee om gaat?
Flexibiliteit, creativiteit en durven experimenteren zijn nu essentieel en dit betekent een grote aanpassing in de cultuur, samenwerking en samenstelling van de teams.
Nieuwe technologieën bieden nieuwe kansen, maar ook nieuwe uitdagingen. Ook de maatschappij, het klimaat en de economie zorgen voor nieuwe uitdagingen. Dat betekent dat je ook op een andere manier moet gaan werken zodat je om kunt gaan met deze veranderingen. Is jouw team al klaar voor de toekomst?
Wat KlaarHelder biedt
Energieke trainingen
KlaarHelder organiseert voor jouw team een training of workshop die gericht is op het ontwikkelen van de Growth Mindset.
In deze interactieve en energieke sessies leer ik hoe je met een andere denk- en werkwijze als team beter functioneert, meer resultaten haalt en beter samenwerkt.
Kies voor een onderwerp en een pakket dat bij jouw wensen past, en KlaarHelder zorgt voor de invulling.
Kortom; een geweldige invulling van jouw teamdag.
Workshop 1:
Experimenteren kun je leren
Ontdek de kracht van experimenteren. Deze nieuwe manier van werken zorgt voor snelle resultaten en inzichten.
Workshop 2: Stimuleren van Creativiteit
Heb je te maken met (nieuwe) uitdagingen waar je geen oplossing voor hebt? Of kom je steeds met dezelfde oplossing? Meer creativiteit is het antwoord.
Workshop 3:
Doelen bepalen die je wel haalt
Is het elke keer weer lastig om goede doelen te bepalen voor je team? Hoe zorg je voor concrete, meetbare doelen waar je zelf invloed op hebt.
Pakket 1:
Inspiratie workshop
Tijdens deze 2 uur durende energieke sessie geef ik een inkijkje in het onderwerp, met veel praktijk voorbeelden en tips.
Pakket 2:
1-daagse training
Tijdens deze dag leer ik je team de principes. Ik geef je handvatten om het zelf in de praktijk te brengen.
Pakket 3:
2-daagse training
Tijdens deze 2 dagen leer ik je de principes. De tweede dag gaan we samen aan de slag om de eerste resultaten neer te zetten.
Experimenteren kun je leren
Experimenteren is dé nieuwe manier van campagne voeren. Duurt het bij jullie nog weken of maanden om een campagne te ontwikkelen en live te zetten? En vallen de resultaten tegen, ondanks al dit harde werk?
Kleine experimenten geven je snel antwoorden, resultaat en inzicht. Hierbij is het belangrijk dat je (juiste) data gebruikt, hypotheses opstelt én fouten durft te maken.
In deze training leer je hoe je experimenteren op zet als nieuwe manier van werken, wat je hier voor nodig hebt en wat de belangrijkste basis principes zijn om direct aan de slag te kunnen.
Is dit de verandering die jouw team nodig heeft?
Stimuleren van creativiteit
Nieuwe uitdagingen vragen om nieuwe oplossingen. En nieuwe technologie vraagt om een nieuwe aanpak. Dit vergt veel flexibiliteit van je teamleden.
Creativiteit en out-of-the-box denken zijn belangrijker dan ooit om deze nieuwe uitdagingen aan te pakken en tot nieuwe inzichten te komen.
In deze training neem ik je mee in het belang van creativiteit en hoe je dit in kunt zetten om tot nieuwe oplossingen te komen. We gaan aan de slag met een actuele uitdaging van het team om tot een nieuwe creatieve oplossing te komen.
Doelen bepalen die je wél haalt
Goede en haalbare doelen bepalen voor je team kan heel lastig zijn. Ze moeten realistisch, meetbaar en ambitieus zijn maar vooral moet je er zelf invloed op kunnen hebben.
Te vaak gaat dit mis, waardoor de focus op de doelen verdwijnt en het frustrerend is als ze niet gehaald worden.
Tijdens deze training leer ik je stap voor stap hoe je de juiste doelen stelt op basis van je ultieme teamdoel, hoe je concrete en meetbare stappen zet naar het doel zodat je continue kunt meten hoe je er voor staat en hoe je zorgt dat jijzelf invloed hebt op jouw doelen.
